現場でのお仕事です。外に出て体を動かすのが好きな方に向いています。
学歴・ご経験は不問です。未経験者・他業種からの転職も歓迎致します。
まずは仕事内容を詳しく聞いてみたいなど、お気軽にお問合せ下さい。
ビジネスホン等の音声通信機器、LAN・wi-fi・WEBカメラ等のデータ通信機器など、様々な通信機器の設計・設置・設定・メンテナンスを行います。
現場は事業所・商業施設・病院・イベント会場などの建物内がメインですが、現場や工事内容によっては屋外での作業となる場合もございます。
1日で1〜5件ほど、毎日違う現場を社用車で回ります。新潟県内を隈なく回りますが、たまに佐渡ヶ島や山形・福島など近県への日帰り出張がある場合もございます。
日帰りでの現場が殆どです。遠方での長期現場で通いが大変な場合は1週間程の出張となる事もたまにございますが、転勤はございません。
事業所内での工事がメインですので残業も殆どありませんが、商業施設などは閉店後の夜間作業となる事があります(夜間作業の翌日は代休)。
現場によっては土日や祭日も出勤となる事が有りますが、当社は「完全週休2日制」ですので、平日を振替え休日として必ず週に2日お休み頂けるようにしております。
新潟市の西区(黒崎)に拠点を構えております。会社創業は2000年9月、社名(SAS)の由来となった3名でスタートしました。創業最初は新潟県内2社からだけの請負工事でしたが、通信工事に特化し徹底した現場主義を貫く事で、今では北海道〜沖縄まで全国100社を超える取引先から新潟県内の工事発注を頂いております。
創業当初からの社員も在籍しており、代表である私(赤塚)もいまだに現役技術者として現場に出ております。通信設備の業界は常に新しい技術との格闘です。上手く行かない事が個人の努力で出来るようになる達成感と、困っているお客様を己の技術力で助け「ありがとう」のお言葉が頂ける事がモチベーションとなっており、創業から20年以上経った今も現場から離れられません。社員も同じように考えており、長く在籍してくれております。
上記10項目中5つ以上当てはまるようでしたら、ぜひ当社にエントリーして下さい☆
日当月給 | 7,200円/日 |
必要資格 | 普通自動車運転免許 |
希望年齢 | 20代後半〜30代半ば(技術習得に3〜5年かかる為) |
昇 格 |
社内検定クリアー後に通信工として正社員・月給制に移行します。 インターン期間は最短6ヶ月です。 |
月 給 | 20〜30万円 |
必要資格 | DD1種、AI1種、電気工事士3種、普通自動車運転免許 |
特記事項 | ビジネスホン・LAN・電気工事などの経験者でお願い致します。 |
STEP❶ 見習い(インターン)
工具の使い方、専門用語、工法を学び、お客様に対するマナーも磨いて頂きます。見習い期間中は先輩の手習いで2名での作業ですが、簡単な現場は1名での作業もあります。
STEP❷ 作業員(正社員)
大小様々な建物や時には屋外で、時間や状況的な制限がある中でも確実に納品(完工)出来る技術を磨きます。
STEP❸ 技術者
多種多様な音声通信機器・データ通信機器において、お客様のご要望に合わせた施工・設定が出来るよう技術を更に磨きます。
STEP❹ 現場代理人
お客様の要望を叶える為のシステム設計・予算組・工程組、作業員の総指揮を行います。
知識と経験、コミュニケーション能力や決断力も求められる責任ある役職です。
福利厚生 |
社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金) 8月の黒埼花火が会社の目の前で上がるので駐車場にてBBQ |
通勤手段 | マイカー通勤OK 駐車場あり |
転 勤 | なし |
制 服 | 支給いたします |
資格取得支援 | DD第1種 / AI第1種 / 電気工事士第二種 |
定年制度 | あり 一律65歳 |
(黒埼花火の時の社内BBQの様子です)
選考方法 | 書類選考、面接(予定1回)、筆記試験、適性検査 |
選考通知 |
書類選考結果通知:書類到着後5日以内に郵送 面接選考結果通知:面接後5日以内に郵送 |
応募方法 |
お電話でご一報頂き、履歴書(写真貼付)を郵送ください。 |
🅠 前職の職種を教えてください。
有害鳥獣等駆除の作業員をしておりました。
🅠 弊社に興味を持たれた点は?
電話の工事はもちろんのこと、LANの工事など幅広い業務に携わって行けそうだなと思い応募させて頂きました。
🅠 多くの求人の中からなぜ弊社を選ばれましたか?
沢山の企業さんが求人を出されていましたが、幅広く業務を取り扱っているコチラの会社が自分の成長に役立ちそうだと感じましたので応募させて頂きました。
🅠 職種の違う転職でどんな不安がありましたか?
技術的は部分は勿論のことですが、社会人としても未熟であった為「ちゃんとやっていけるのだろうか?」という不安はありました。
🅠 実際に働かれてみていかがですか?
現場によっては緊張感もありますが、社長をはじめとするベテランの方々から教わる機会が多い為、日々成長する楽しさを実感できております。
🅠 先輩方の仕事の教え方や職場環境はいかがですか?
お客様ありきの仕事ですので土日もたまに出勤がありますが、代休等は取り易い雰囲気です。時に厳しく叱られますが、結果として自分の身になっている為、ありがたいです。
🅠 技術者としての目標を教えて下さい。
工事担任者の資格は早めに取りたいです。社会のインフラを支えるとても大切な仕事の1つだと思います。難しい専門職ではありますが、その分やり甲斐を非常に感じる職場です。業界全体が高齢化と人手不足に陥ってる為、若手として頑張って行きたいです。
どうもありがとう。今後の成長・活躍に期待しています。
赤塚 裕樹(代表取締役社長)
お読み頂きありがとうございます。代表の赤塚です。
今でこそ現場を楽しんで仕事をしている私ですが、実は全く違うサービス業から28歳での転職組です。
通信工は技術職かと思いきや、昔はバチバチの職人気質で厳しい世界。周りに同世代はいましたが、高卒から業界就職・10年のキャリア組と比べてとても見劣りする自分(汗)業界の先輩達は昭和の職人集団で『怒られるのはお前が半人前だから!』『怒られなくなったら一丁前!』と言われ続け、
「失敗するのは条件が悪いから」
「困れば誰かに助けてもらえばいい」
「上手く行かなかったら辞めればいい」
と思っていた自分には地獄の日々の3年間。もう二度と戻りたくない黒歴史でしたが、そこを抜け出そうともがき苦しむ自分と先輩からの激しい罵声(声援)は20年以上のキャリヤ形成の中で、とても重要な教えだったと思います。
時代は令和、昭和の怖い怪獣(先輩)は既に絶滅していますが、経験を積み重ね、自己のスキルアップの精神は脈々と受け継がれております。共感して下さった方の応募をお待ちしております。
島田さん(現場管理)会社創設より在籍
通信工事の経験30年以上のベテランですが、身体と頭を使う現場が大好きでいまだ現役で工事に出ています。
多くの若い通信工に仕事を教えてきましたが、最近は自分の子供よりも年下の子が増えてきましたので、現場では若い者に体力で負けないよう頑張っております。